育児と仕事を両立できる働きやすい環境を整備し、全ての社員がその能力を十分に発揮できるよう、行動計画を策定して両立支援施策を進めています。2013年度に厚生労働大臣より子育て支援に積極的に取り組んでいる企業として認定されました。